Ciudad Deportiva Amaya va a realizar un proceso de selección para incorporar a una persona que lidere la gestión organizativa y deportiva tanto de la Escuela como la Sección de Pádel, ofreciendo una atractiva oportunidad de desarrollo profesional y estabilidad laboral.
Funciones principales:
– Coordinar y gestionar la Escuela y Sección de Pádel.
– Garantizar su correcto funcionamiento con criterios de calidad.
– Coordinar a los/as entrenadores/as y a las personas inscritas.
Perfil:
- Se valorará especialmente la formación relacionada con el ámbito deportivo, empresarial y de gestión:
- Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFYD).
- Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE).
- Formación Profesional en Gestión Deportiva o Administración y Finanzas.
- No obstante, se aceptarán candidaturas con otras formaciones si se compensan con experiencia y se cumplen el resto de los requisitos del puesto.
– Titulación oficial de entrenador/a de pádel.
– Capacidad para trabajar en equipo junto con la Gerencia y la Persona delegada.
– Liderazgo para la coordinación de personas.
– Habilidades de organización, planificación y comunicación.
– Alto grado de implicación y responsabilidad en el desempeño de las funciones asignadas.
– Se valorará conocimientos de euskera.
Condiciones laborales:
- Tipo de contrato: Jornada completa (38 horas semana).
- Horario: Según las necesidades de la Escuela y Sección de Pádel (clases dirigidas, gestión y competiciones).
- Retribución: Salario a convenir en función de la experiencia y del perfil profesional.
El proceso va a contar con el asesoramiento de una empresa de selección de personal.
Presentación de candidaturas:
Las personas interesadas deberán enviar su CV antes del martes 25 de agosto al correo electrónico: kecheverria@irunaempleo.com
Amaya Kirol Hiriak hautaketa prozesu bat egingo du padel eskolako zein ataleko antolaketa eta kirol kudeaketa gidatuko duen pertsona bat sartzeko, garapen profesionalerako eta lan egonkortasunerako aukera erakargarria eskainiz.
Eginkizun nagusiak:
– Padel Eskola eta Atala koordinatzea eta kudeatzea.
– Kalitate-irizpideen arabera behar bezala funtzionatzen duela bermatzea.
– Entrenatzaileak eta inskribatutako pertsonak koordinatzea.
Profila:
- Bereziki baloratuko da kirol, enpresa eta kudeaketa arloekin lotutako prestakuntza:
- Jarduera Fisikoaren eta Kirolaren Zientzietako Gradua (CAFYD).
- Enpresen Administrazio eta Zuzendaritzako Gradua (EAZ).
- Kirol Kudeaketako edo Administrazio eta Finantzetako Lanbide Heziketa.
- Hala ere, beste prestakuntza batzuk dituzten hautagaitzak onartuko dira, baldin eta esperientziarekin konpentsatzen badira eta lanpostuaren gainerako baldintzak betetzen badira.
– Padel entrenatzailearen titulazio ofiziala.
– Taldean lan egiteko gaitasuna, Gerentziarekin eta ordezkariarekin batera.
– Pertsonak koordinatzeko lidergoa.
– Antolatzeko, planifikatzeko eta komunikatzeko trebetasunak.
– Inplikazio eta erantzukizun handia esleitutako funtzioak betetzean.
– Euskara jakitea baloratuko da.
Lan-baldintzak:
- Kontratu mota: Lanaldi osoa (38 ordu astean).
- Ordutegia: Padel Eskolaren eta Atalaren beharren arabera (zuzendutako eskolak, kudeaketa eta lehiaketak).
- Ordainsaria: esperientziaren eta lanbide-profilaren arabera hitzartu beharreko soldata.
Prozesuak langileak hautatzeko enpresa baten aholkularitza izango du.
Hautagaitzen aurkezpena:
Interesa dutenek abuztuaren 25a baino lehen bidali beharko dute CVa helbide elektroniko honetara: kecheverria@irunaempleo.com